为加快推进学校硕士学位培育点建设，深化校际合作与经验共享，近日，学校召开硕士学位培育点赴西安学习总结建设研讨会。李陶深副校长、各学位培育点建设学院院长、培育点负责人、科研与学科建设处张艳雯处长及相关工作人员参加会议。会议聚焦学科建设、师资队伍优化、校企协同创新等核心议题，结合西安文理学院、西京学院等高校的先进经验，系统谋划学校硕士学位点的在攻坚阶段的建设路径与发展方向。

会议指出，学校硕士学位培育点建设需进一步凝练学科方向，聚焦差异化发展。重点打造2-3个学科方向，突出服务地方经济的优势，精准对接中小企业需求，深化产学研融合。会议强调，师资队伍是学位点建设的核心支撑，需通过“全校摸底、统筹遴选”的方式整合资源，重点引进40岁左右高职称人才，尤其是具有企业工作背景的专家，并加强博士等高层次人才储备。同时，建立骨干教师信息库，完善年龄梯队建设，鼓励教师参与重大横向项目及省部级奖项申报，以科研成果反哺教学。

最后，李陶深副校长对硕士点建设提出几点要求：一是要进一步凝练学科方向，传统学科与新领域结合，突出面向东盟打造城市大学的定位；二是持续优化师资结构，统筹全校师资成果，各培育点需分解任务、量化指标，确保代表性成果覆盖教学、科研、资政报告等多领域；三是要多次修改打磨学位点简况表，全面核查师资队伍、科研成果、校企合作等核心数据。

本次研讨会为学校硕士学位培育点建设指明了方向、统一了思想、明确了路径，接下来学校将整合校内外资源，高质量推进硕士点建设工作，为服务区域经济社会发展贡献更大力量。（科研与学科建设处供稿 图/文 赵东东一审一校：赵东东二审二校：梁维忠三审三校：姚锦金）

研讨会现场